第16０7章 席位之爭

    但遠遠不夠。

    改制領導小組討論發言都有記錄，倘若明明一邊倒自己卻視多數意見於不顧強行拍板，將來萬一問題出在獨立董事身上，那是要秋後算賬的。

    方晟向來注重自我保護，特別記錄在案的重要、重大會議。什麼叫歷史？文獻檔案是構成歷史的主要支撐。

    複雜難解的念頭在腦子不過閃了兩三秒鐘，面對一臉恭敬等待指示的市委秘書長束西燭——

    的確是指示。

    與在鄞峽、潤澤、百鐵不同，市委秘書長與市委書計、市長基本平起平坐，都是領導班子成員，名義上叫做市委大管家，實質有自己主管領域，甚至可以與市委書計意見相左並在常委會叫板，比如成槿芳，比如張衛康。

    在市委書計由申委常委兼任的城市，市委書計享有絕對權威和超然的領導地位，甚至市長來商量工作都叫“請示彙報”，這也是當年孟大舟空降龍澤沒能進省領導班子的緣故，他若進了任厚明就沒法較量高低。

    再推而廣之如果詹印是申委常委兼百鐵市委書計，必定能摁得方晟喘不過氣來，而不可能維持平分秋色局面。

    關鍵之處在於，副省級城市除了書計市長是副省，班子成員都是正廳。廳級幹部管轄權在省裡，因此方晟對他們有生殺予奪的大權——

    提拔和降級也不至於，但看不順眼的挪個地方、換到冷清邊緣崗位總可以吧？套用方晟的話說，都是為人民服務只是分工不同而已。

    再說提拔，正廳到副部的推薦權和提名權在申委，節骨眼上煸兩句陰話立馬完蛋，因為這等大事省常委會並非採取少數服從多數原則，而是一致同意原則。

    “董事會董事構成關係到改制後集團真正實行管理與經營分離，相互監督相互牽制控制風險的長效機制，要慎重，不能隨隨便便腦袋一拍就把方案定下來……”方晟慢斯條理地說。

    束西燭順著他的意思往下說:“是不是提交改制領導小組共同會商？”暗想這不就是固建重工高管層的想法嗎？

    方晟搖搖頭:“時間緊迫容不得耽擱，我看直接提交省常委會討論吧。”

    釜底抽薪啊！

    足足愣了四五秒鐘，束西燭應道:“好……好的。”

    接到渚泉市委關於提交省常委會討論固建重工董事會成員構成方案的請示，申委秘書長伏德康也有點發呆。

    老奸劇滑如他者立即看穿方晟的心思:要是自己作出不予討論的決定，方晟旋即就會放風已經得到申委充分授意，然後強行拍板！

    與其被方晟當槍使，不如在常委會全力狙擊！

    反正臉已經撕破了，多撕一回又如何？

    議題拿到遲順鑫面前，因為有上次常委會的較量，遲順鑫沒猶豫便作出當天晚上開會的決定。

    申委常委個個都是大忙人，特別在酒宴盛行的中原地區有時一個晚上要跑幾個局，接到通知真是滿腹牢騷，埋怨方晟……

    怎麼說呢？又不能指責人家工作太認真太較勁，只能含蓄隱晦地說“工作要有計劃性”云云。

    其實方晟何嘗願意開這種會？