第826章 虛假繁榮

    “那麼柯察巷和神仙池兩塊地皮”房朝陽忍不住問，“我瞭解牧雨秋的實力，煤老闆出身；芮芸在紅河的成功足以攢起上億身家，兩人怎會鬥不過郜更躍？”

    “世上沒有常勝將軍啊談談全民招商吧，組織部準備認領多少？”

    房朝陽看出方晟不願多談地皮競拍的事，微微一笑，將話題轉到招商任務分解。

    討論到晚上十一點多鐘，房朝陽回辦公室再召集手下徹夜對草案修改補充，打印完最後一頁紙已是凌晨四點半。

    包括房朝陽在內都在沙發上睡個囫圇覺，等上班交給吳鬱明。

    沒看草案，吳鬱明先注意看看房朝陽熬紅的眼睛和憔悴的臉，輕輕嘆道:“黃海乾部工作起來都有股拚勁啊”

    沒多說，點到為止，然後聚精會神看材料，偶爾就其中事項詢問，整整花了兩小時。

    “就這樣吧，下午召開常委會討論，爭取晚上印發，明天起執行！”吳鬱明拍板道。

    三項措施尤如三枚重磅炮彈，轟得常委們昏頭轉向！

    “你問我答”倒也罷了，無非是吳鬱明在舟頓首創“市民問答”的翻版，從他上任後一直在各個場合提起面向基層、加強與市民溝通的重要性，已做足輿論鋪墊，大家對此早有預期。

    再者市直機關部委辦局都知道書記市長不喜歡誇誇其談，逢會必問數據，都養成每天早上上班第一件事就是看報表、記數據的習慣，防止被當眾詰問時卡殼。“你問我答”固然存在現場直播的風險，多數領導幹部還是心中有底。大家都不專業，偶爾出點洋相不僅在所難免，還能給老百姓茶餘飯後添點談資，算作接地氣的表現。

    不過最終由市民網上打分，根據綜合測評結果實施末位淘汰就太過分了！

    成槿芳嘴快，率先射出第一支箭:“我不認同直播打分並實施末位淘汰！正處級領導幹部是否勝任本職工作，應該由市委市正府進行考量考核，因為上電視表現不夠好就被免職，那麼設置組織部門幹什麼？以後從京都到地方都採取打分制，乾脆砍掉組織部好啦！”

    韋升宏說得委婉些:“我們的領導幹部，有的適應電視直播這種表現形式，有的嘴皮子不行但文字功底紮實，可謂各擅勝場，如果按電視直播水平一刀切，必然傷害另外一部分領導幹部。”

    自從馬天曉被踢出常委後，韋升宏嚇破了膽，常委會很少發出自己的聲音，與竇康等本土派愈行愈遠。此次電視直播跟宣傳部職責密切相關，處理不好要惹大麻煩的，韋升宏不得不硬著頭皮反對。

    耿大同接著說:“關於打分，是否實施實名制？有沒有框框條條限制？參與層面是否全面？象稅務、工商、公安、市場監督等擁有執法權，社會形象不佳的部門，與財政、民政、文化等具有親和力的部門，不用打我都猜到誰高誰低。”

    面對洶湧而至的反對聲，吳鬱明、方晟以及具體拿草案的房朝陽都一言不發，倒是中間立場的魏昌成說了句勸解意味的話:

    “個人建議電視直播得分納入市委市正府綜合測評項目，末位淘汰制還是放到全民招商考核吧。”