第２８７９章 保護條款

    八格牙路！上當了！

    哪是什麼人工島，分明就是巧奪天工的海島模型！但做得這麼大，還這麼逼真，把多國海軍傻子似的在南海耍了幾個月，還真是天方夜譚。

    宋楠僅僅想用造價上百萬的海島模型逗多國海軍玩嗎？當然不是。趁著這幫傢伙圍繞海島模型亂轉悠又不敢下手的空隙，宋楠手**隊修補了五個被破壞的人工礁島，且迅速將一座具有戰略位置的海島進行了擴填。

    此外宋楠還下令在經常遭到破壞的距離較遠的巖嶼附近廣佈水雷等殺傷性武器，一旦多國聯軍的快艇企圖靠近被炸，搶先指責對方開了第一炮，然後南海艦隊便殺氣騰騰擺開決戰架勢，如此幾番後南海島礁被破壞現象減輕不少。

    按他立的大功應該頒發軍功章並晉升提拔，考慮到離敗走晉北時間間隔太短暫時按下來了。說明什麼？宋楠天生適宜從軍，混官場根本不是他的強項，人盡其才方能才盡其用。

    據說軍部高層正在為宋楠的去向傷腦筋，南海、南方大警備區、海軍等各方都搶著要，一時間倒成為香餑餑。

    擔任臨州市委書記的於煜目前狀態也不錯，此前以一己之力對抗奇辰、海獅、蓉翊，幸得趙堯堯和楚楚幕後不遺餘力相助，總算在強強的資本較量中佔據上風。當然了資本向來不是爭勝負而是賺錢，元中鷂、甘霄等超級私企巨頭緊急謀劃後決定甘拜下風，以柔軟的姿態與於煜和平共處。

    既然把對方整服了，於煜出手也就不客氣，在他主持下市委市正府相繼出臺了一系列反壟斷、反擴張的措施和規定，特別對於超級私企曾經引以為豪並迅速在企業界推廣而遭到廣泛口誅筆伐的996工作制，於煜以行正**形式予以強行約束:

    一是理解企業與機關事業單位勞動性質、工作要求等方面差異，允許基於《勞動法》規定時限範圍內採取彈性工作制，企業可以提前一個月向勞動部門報備按周、按月或按季進行監督，實施總量控制原則。

    意思是說採取項目管理的團隊，做項目時夜以繼日24小時連軸轉，多付出的時間要在不做項目時彌補，無論按周、月、季，工作總時長不準違反法律規定；分旺季、淡季的企業也是如此。

    二是總量控制前提下加班仍需按比例償付加班費等補償費用，因為加班本身就是對身體的傷害和家庭的影響。加班費不能彌補什麼，但正府要通過大幅提高補償標準的方式變相提高企業勒令員工加班的成本。

    在這裡於煜增加了一條實施細則很快在全世界範圍內得到推廣，國際上將他命名為“於煜勞動保護準則”，即:某員工第一天加班五個小時，第二天企業允許他多休息五個小時，看似符合總量控制條款，但由於第一天加班已對身體和家庭造成不可逆轉影響，企業仍要給予二個半小時即一半加班的補償。

    於煜的理由是，如果企業不願多付加班費，為什麼強迫員工加班？把工作留到第二天不好嗎？反過來說如果工作必須第一天完成，那麼企業為何不付加班費？