381 疑難中心的人事安排

    都是一堆沒人解決得了的雜事，老闆才懶得管他，絕不會對他指手畫腳。

    也沒有人願意和他搶事做。因為他做的本來就是沒有人願意做的事。所以絕無競爭者。

    至於kpi有沒有都無所謂了。誰敢淘汰他？

    把他末位淘汰了，那各種雜破的事，尤其是那些詭異的、誰也不知道該歸誰來調查的bug誰來調查？

    老黎把他構想中的“疑難案件解決中心”介紹了一遍，然後看向孟飛和艾婷:

    “我打算邀請你們一起主持這個新部門的工作。

    “怎麼樣，你們願不願意幹？”

    孟飛其實是願意的。但他豈敢擅自決定。

    “老婆，你覺得呢？”

    他只好靠近老婆，耳邊小聲地問。

    艾婷爽快地笑道:

    “我都說過了呀，都看你的意思。

    “你如果要辭職回家呢，我就和你辭職回家。

    “如果你想在這裡加入老黎的新部門，那我也和你一起加入。”

    這是說得好聽，哪有可能“都看你的意思”？

    但好在看到她春風滿面的笑容，孟飛就知道她的意思了。

    如果艾婷不願意去，現在早就面如寒霜一言不發，最多吐出一句冷冰冰的:“你想去就去！”

    “那這個中心辦公地點在哪裡，團隊又都有哪些人呢？”

    孟飛既然有了興趣，就必須瞭解詳細瞭解一下了。

    “嗯。”

    老黎早就預備好了回答。

    “雖然這是部直屬機構，但是我會把他設置在這裡，也就是慕恩堂。從梧桐市異能局裡專門劃一層樓來作為疑難中心。

    “而且疑難中心在地位上將比梧桐市異能局要高一級。艾婷將從梧桐市局長升級成異能部副部長，兼任疑難中心主任。”

    艾婷的升級過程簡直比火箭還快。要知道去年孟飛剛見她的時候還只是箇中隊長。

    一年不到，跨過中隊長當上了司級的市局長也就罷了，現在又從市局長升到了副部長。關鍵她還不到三十歲！

    但孟飛想想她真實的身份也就沒什麼不平了。人家至少活了八千年，經歷了無數的戰爭才混到現在。