第437章 吸引、拉攏

    看過提拉克研究室的新品魔鏡，夏多又問起了研究室的魔法卷軸產出況，新模式下，想必會有一個相當出色的成績。

    對此，提拉克將一旁的薩米拉了過來，“大人，魔法卷軸產出方面主要是薩米在負責，還是讓他說更清楚一些。”

    “嗯？”夏多轉對著薩米，投去了詢問的目光。

    見問到了自己，薩米立刻介紹道:“由於目前研究室主要進行恆久魔法的研究，卷軸產出並沒有達到最高效率，主要是在0環魔法卷軸上，研究室已經包攬了時之塔所有的相關任務，而1環、2環魔法卷軸產出雖然比較少，但相比於其他法師，也不算低。”

    頓了一下，薩米有些遲疑地說道:“最近已經有不少法師過來打聽研究室的卷軸產出況了，不過我們誰都沒有說！”

    “……”

    就是要你們說啊！

    夏多有些恨鐵不成鋼，這又不是什麼秘密，時之塔的中階法師差不多都知道了，只是他們很難下定決心轉型，估計來打聽的都是些想出來單幹的初階法師吧。

    “下次再有人來問，你就直接告訴他們，學徒也能參與到1環、2環甚至更高環階的魔法卷軸製造者中區。”

    不止是前期繪圖，甚至不在後期施法鏈接魔網時，也可以由一個正式法師主導，進行協同共鳴施法，以減少自消耗。

    將能往下分發的工作儘可能往下分發，自己只做最關鍵的，能夠讓利益最大化。

    本質上是上位法師與基層法師的人工成本不同，所造成的利潤差。當然，效率的提升，同樣也會增加利潤比例。

    而嚐到甜頭的上位法師肯定會努力提高手下人的施法等級，即便不這麼做，至少對於手下人的提升不會再有抵制心理。

    當然，基層法師也並不完全是受剝削的一方，能夠參與高端製作，本就提高了他們自的勞動價值，加上生產過程中接觸到的高端知識，這是過去很難得到的。

    唯一可慮的是，時之塔有沒有那麼多的基層法師可供驅使。

    提點了薩米幾句，夏多就準備離開了，提拉克研究室已經基本走上了正軌，只要不時過來盯一盯就行，現在還是不打擾他們繼續工作了。