第269章 【買房子送黃金！】

    美國之行終究只花了1000美金，收購波士頓的麗思卡爾頓酒店花了900萬美金，為星耀酒店管理公司留下了100萬美金作為啟動資金。

    吳光耀給查爾斯的任務就是，經營好波士頓的麗思卡爾頓酒店的同時，再為星耀酒店管理公司，帶出一個超強的酒店管理團隊；三年後就可以在港島孵育出星耀自己的酒店品牌——香格里拉酒店，以及在港島再成立一個麗思卡爾頓酒店。

    榮光時刻，吳光耀心生嚮往那時候！

    “boss，如果僅僅管理一家麗思卡爾頓酒店，那麼你所說的管理團隊規模，會浪費你兩年的薪水。我有個建議，美國的中檔酒店‘假日酒店’，這幾年發展迅速，並率先引入‘特許經營’模式；我在想，我們是不是可以購買‘假日酒店’的品牌使用權，也在美利堅成立幾家中檔酒店。這樣的話，三年之後，星耀將有更專業的酒店管理團隊，足以在港島經營兩家高檔酒店。”查爾斯建議道。

    吳光耀一聽，頓時覺得很好！

    假日酒店，吳光耀自然知道，自己還山寨過他們創始人的‘承諾貸款法’，在倫敦創立了麥德龍連鎖零售呢!

    假日酒店定位於中等價格、高標準服務；1952年成立，當時，市場上幾乎沒有中等價格的酒店，假日酒店的成功順理成章。

    而他的創始人威爾遜先生第一個將特許經營方式引入酒店業，業界評價他“改變了世界酒店業的發展史”。

    “可以，我隨時可以投資，只要你把團隊給我帶好了！”吳光耀說道。

    “老闆請放心，我會向你證明，我值得你的付出！”查爾斯鄭重其事的說道。

    吳光耀回港島，並沒有把自己的私人顧問團全部帶走，留下財務顧問莫爾斯、併購顧問喬納森兩人，暫且協助查爾斯展開工作。

    收購過來的酒店，自然需要安撫人心，並讓管理做的更完美。

    吳光耀也提出了幾條意見:第一，在酒店房間放置避孕套；第二，完善電器化的程度；第三，增加公共設施，比如健身房.......（主角只是以1個未來的顧客角度出發講的體驗）

    ..........

    回到港島，已經是七月初。

    “老闆，最近房子賣不動了，平均下來一天只能賣出兩三套房子！”修焱兵語氣沉悶，向吳光耀說道。

    “長江實業還有多少套房未出售？”

    吳光耀當然知道，今年遲早會發生這樣的事情，因為港島的房地產供大於求了！