第88章 東北的接力

    東北區域是最先實現培訓機構和快捷酒店“各市通”的地區，有了蘭陵市的模範，與當地政府、人武部的合作得心應手，東北也急需民間投資，更何況這些培訓機構正是當地經濟結構轉型最需要的機構呢？承諾解決一部分就業崗位也是博識教科的核心競爭力。

    王素英正在艱難地轉型，她正在推行一種“初級合夥人”模式，首先在東北地區推廣。“初級合夥人”模式就是當地的轉業軍人不需要出資，而是以個人及家人的工作入股、獲得收入分成而不是固定工資。在他們獲得一定的資金積累後，可以逐漸提高股份佔比，逐步過渡到中級合夥人，這時候可以按照出資的比例佔網吧股份的10-30%。高級合夥人就是中級合夥人的升級版，合夥人可以按照出資佔網吧股份的30-49%。對於21世紀的人來說，這樣的合作模式和送錢差不多，畢竟一個網吧的經營許可證就值數百萬。可是在當時，人們還沒有發現博識教科的慷慨。

    之所以選擇在東北快速設立博識教科和快捷酒店的分支機構，是因為這裡有著與蘇聯交易的地理和人的優勢。東北天生是華蘇合作的橋樑，正如邊疆省是華國挺近中亞的鑰匙、西南疆省是挺近南亞的鑰匙一樣。江奕必須給老江找到他的後方大部隊，如果放任五六十年代培養的俄語人才悄悄老去，蘇華的友誼也只能重新培養。所以要趁著他們還在，儘快培養下一代，更好地建立兩個大陸民族的友誼，才能抵抗大洋彼岸那個國家的分而治之。

    九十年代的東北，你們缺乏企業家精神，你們放棄了屬於自己的戰場，就像600年前的大明放棄了大海一樣；失去了雄心壯志，你們只想要一個安穩。你們中很多人只能悄無聲息地老去，聽任二十年後的東北變成了“投資禁區”。現在，就讓歸來的我來試試，讓老江去帶領你們，實現本來屬於你的榮光。