504.制度

    現在鄭衛軍也不是以前了，對於自己這個弟弟是這不知道，那也不知道的。

    鄭山以前雖然沒有刻意隱瞞著他，但也不會故意提起，所以鄭衛軍知道的並不多。

    但是隨著出租車公司越來越大，鄭衛軍結交的人也越來越多，知道鄭山的事情自然也就越來越多。

    很多時候，當別人問起的時候，他都是一臉懵逼的，而知道一些事情之後，更是滿心震撼。

    這真的是自己的親弟弟嗎？

    當然了，與此同時的還有自豪和驕傲，這就是自己的親弟弟！

    鄭山的事業具體有多大他不是很清楚，但知道，絕對比他這個出租車公司要大的多的多。

    不過鄭衛軍發現鄭山每天都很閒，雖然有的時候會忙，但那也只是少數，大部分時間是還是很閒的。

    讓他有一種錯覺，鄭山似乎就是一個閒人，而不是那麼多大公司的老闆。

    以前沒太大的感覺，但是當自己越來越忙，而鄭山還是這樣的時候，鄭衛軍就忍不住了。

    溫傑也是一臉好奇的看了過來，他和鄭衛軍一樣，知道的也越來越多了。

    而看到他們談論這些事情，鄭建國沒心情和他們聊，直接離開去抱小孫子了。

    鄭山看著他們好奇的眼神，笑呵呵的說道:“沒什麼，學會放權而已。”

    鄭衛軍說道:“放權？我也放過權，但你知道結果的，沒幾天就給我整出各種事情，一個月沒到，他的那個部門差點成為了他們家親戚的聚集地了。”

    這件事情鄭山也知道，鄭衛軍放權給下面一個經理，這個經理能力很強，在鄭衛軍上臺之後，更是做出了不小的成績。

    但就是這樣的一個人，在鄭衛軍選擇給他放權之後，一個月的時間，將他們家七大姑八大姨都安排進入了公司。

    這也徹底的給鄭衛軍留下了心裡陰影。

    鄭山說道:“這就要提到管理了，管理是一門學問，而且還是一門很大的學問。

    一個公司想要做大做強，一個完善的制度是少不了的，制度可以讓你省下很多事情。”