第1760章 革命尚未成功

　　活塞的老闆沒有更換，意味著活塞的前景未來幾年可能都不會發生太大的變化。

　　之前活塞連續六年闖進東部，領袖比盧普斯的作用功不可沒。

　　在比盧普斯出走之後，活塞的團隊表現猶如一盤散沙，關鍵時刻也總找不到一錘定音的球員。

　　所以，他們當下還急於尋找一位這樣的人物，07年被活塞選中的斯塔基因此成了活塞新的領袖。

　　可惜，斯塔基雖然屬於雙能衛，但相較於活塞大腦比盧普斯，他很容易沉浸到單兵作戰模式，組織能力遲遲得不到證明。

　　他就是這樣一位非常矛盾的雙能衛。

　　單兵作戰時，他既能突破，也能急停跳投，還能拉到三分線外投三分，遇到身材瘦弱的後衛時，背身單打也是一把好手。

　　站點：塔^讀小說,歡迎下載-^

　　組織球隊時，他傳控能力俱佳，視野開闊。

　　可他就是沒辦法把進攻和組織融為一體，只要得分就不會組織，只要組織就不會得分，這就像野球場上那些急停也會，跳投也會，但就是不會急停跳投的球員一樣，總給人一種莫名想笑的感覺。

　　次日傍晚，勇士客場挑戰活塞的比賽正式在小凱撒球館拉開序幕。

　　活塞畢竟是霸佔東部六年之久的老牌強隊，即便實力不如從前，氣場依舊咄咄逼人，大有一股睥睨天下群雄如插標賣首的霸氣。

　　活塞主教練也很有經驗，總結了勇士大勝奇才的比賽，果斷取消對秦野執行喬丹法則的念頭，就是採取人盯人防守，壓縮勇士整體的投籃空間。

　　nBA大部分球隊針對勇士的防守，都只敢採用區域聯防的策略。

　　勇士的速度的確很快，人盯人防守很容易被其過得一乾二淨，但活塞就是有這份底氣。

　　而且，普林斯、漢密爾頓和大本鐘三位默契的防守悍將在一起搭鍋造飯這麼些年，彼此之間早已心領神會，許多球隊做不到的瞬間補防反應，活塞都能做到，所以他們敢用最極端的方式壓榨勇士的投籃環境。