第五十一章 起兵豎旗 所謂人才

    還有太平天國的洪秀全，他們的重要班底也是由廣西金田人組成；

    孫逸仙的主要班底是香山人；

    蔣光頭的主要班底是奉化人；

    新華夏開國將帥中黃安縣有一百多人；

    這說明了什麼？說明了民間有能人，這些能人只是沒有施展才華的舞臺所以泯然於眾，然後被歲月磨平了稜角，最終蹉跎一生。

    如果沒有劉邦，樊會終其一生了不起也就是個屠夫，蕭何也就是個小吏；沒有朱元章，徐達、湯和等人也不會有如此功績，更不會在歷史上留下濃重的一筆……

    毫不誇張地說，在廣袤的鄉村，有的是人才，真要起事，建立一個朝代，單單一個縣城就能有足夠了。

    但是，絕大多數的時候，就是“千里馬常有而伯樂不常有”。最稀缺的不是人才，而是開國皇帝，也就是伯樂。

    長期跟基層打交道的人就會發現，哪怕一個小小的鄉村，都有能人。從一千個人裡就能挑選出一個各方面都十分優秀的可造之才。

    他們所欠缺的只是歷練和缺少才華的機會罷了。

    楊斂再接下來的日子裡就是常時間遊走在鄉村之間，在尋找能人的同時，也在不斷地完善人才選拔制度，儘可能地減少人為干預的環節和預防措施。

    因為，只要有人的參與，就會有不公平的現象，這是華夏上下五千年形成的文化屬性，這已經深深地刻入進了骨髓，刻入進了基因傳承，楊斂做到的只能是儘可能地減少這種情況，相對地公平。

    所以，楊斂在尋找到能人時也沒有開綠燈，只是在暗中默默地觀察，等他們通過樑山體系的考核後也依然默默地觀察。

    楊斂寧可損失人才，也不會破壞好不容易建立起來的梁山考核體系。你只要破例，別人就會破例；有了第一例，就有第二例，有了第二例，便有無數例！最終，好不容易建立起來的考核體系將會崩坍。

    破例提拔人才看似是走了捷徑，也會解決一時之憂，但從長遠來看，這絕對是得不償失。而在這片神奇的土地上人們，又特別好鑽空子，楊斂可不想自己辛苦建立的一切最終又演化成後世的樣子。